自2025年1月1日起，全球因人工智能（AI）取代人力而导致的裁员人数已突破9万大关。据非营利组织AI安全联盟（The Alliance for Secure AI）最新数据显示，截至2026年3月，已有90,450名员工因AI技术的广泛应用而失去工作。该组织追踪了Atlassian、亚马逊、摩根士丹利、Crypto.com和Block等多家知名企业的裁员公告，其中AI被明确列为裁员的主要原因之一。
数据背后的趋势
AI安全联盟首席执行官Brendan Steinhauser表示，这些数据来自该机构推出的实时信息面板，旨在向公众警示AI对就业市场的冲击。他指出：“政界人士尚未充分认识到，AI正在系统性地取代美国的劳动力，无论是体力劳动还是行政岗位，这种替代正在我们眼前发生。”Steinhauser强调，目前缺乏有效方案来确保美国人在AI时代仍能维持家庭生计。
值得注意的是，该统计仅包括那些明确提及或可靠来源指出AI是裁员关键因素的企业。随着AI代理能力的提升，越来越多的公司开始依赖自动化工具完成多任务处理，裁员潮预计将在短期内进一步扩大。
专家预测与MIT研究
Anthropic联合创始人Dario Amodei此前发出警告，称未来五年内AI将取代50%的初级行政岗位，引发劳动力市场的“血洗”。麻省理工学院（MIT）去年11月发布的研究则显示，超过11%的美国就业岗位可能被AI替代，波及金融、医疗和专业服务等领域，导致超过1万亿美元的工资损失。
摩根大通首席执行官Jamie Dimon也表达了对AI导致失业的“合理担忧”，并呼吁通过技能再培训、再教育和政府干预来缓解冲击。Dimon同时预测长期来看AI将带来经济收益，但短期阵痛不可避免。
政策应对与未来展望
截至目前，美国立法者对这一危机的关注度仍显不足。Steinhauser批评称：“政客们没有像应该的那样认真思考AI如何逐步削弱我们国家的劳动力。”他呼吁立即采取跨党派行动，制定包括社会安全网、全民基本收入或大规模再培训计划在内的解决方案。
随着AI技术持续渗透各行各业，就业市场的结构性变革已成定局。专家建议，个人和企业应主动适应，通过提升技能和利用AI工具转型，而非被动等待政策救市。AI安全联盟的数据面板将持续更新，为公众和政策制定者提供实时参考。